Мониторинг резюме: 35% калининградских компаний отслеживают активность сотрудников на job-сайтах
Служба исследований SuperJob выяснила, что 35% компаний Калининграда отслеживают резюме своих сотрудников на сайтах по поиску работы.
Аналитики отмечают, что в большинстве случаев компании наблюдают не за всеми работниками, а только за ключевыми специалистами, потеря которых может оказаться наиболее чувствительной для бизнеса. Такой подход используется как инструмент контроля и удержания ценных кадров.
Наибольшая доля подобного мониторинга зафиксирована в IT-секторе: там за резюме сотрудников следят 57% работодателей. В сфере продаж этот показатель достигает 51%, а в банковской и финансовой сфере — 45%.
В промышленности резюме действующих работников отслеживают 42% предприятий, в строительстве — 38%. Эксперты связывают такую практику с дефицитом квалифицированных кадров и высокой стоимостью найма сильных специалистов.
Исследование проводилось в период с 3 августа по 1 сентября.







